Тренинг «Управление конфликтами»
Основная цель тренинга – научить грамотному и комфортному использованию конфликтных коммуникаций для достижения нужных результатов в переговорах и управлении.
В программе тренинга: виды конфликта, условия протекания; обучение анализу конфликта, алгоритм разрешения конфликтов; цели, ценности и намерения, как элементы управления и стабилизации конфликтов; осознанный выбор стратегии конфликтного или контактного взаимодействия; смыслы конфликтов.
Участники тренинга смогут:
- Снять ограничения при использованию конфликтной коммуникации;
- Развить навыки целенаправленного использования конфликтов;
- Получить опыт применения основных методов управления степенью конфликтности в балансе «конфликт-контакт»;
- Смогут достигать деловых результатов в конфликтном взаимодействии.
Подробности на сайте.
Источник фото: mostevent.ru
Комментарии:
Добавить комментарий