Руководители запрещают сотрудникам приводить на работу детей

О этом говорят исследование компании HeadHunter

16% работающих женщин признались, что в их компании приводить детей на работу запрещено. Такие результаты показало исследование, приуроченное к Дню матери (25 ноября), которое провела компания HeadHunter. Опрос проводился среди 1379 работающих женщин, у которых есть дети, в их числе 210 – из Кировской области.

41% матерей, работающих в кировских компаниях, приводили своего ребенка к себе на работу. При этом 12% делали это без повода, 19% - потому что не с кем было оставить ребенка, а 10% брали с собой детей на различные праздники, которые проводят работодатели.

83% мам рассказывают своим детям о том, чем они занимаются на работе. Чаще всего это делают те, кто трудится в сфере «Медицина/Фармацевтика», а реже – сотрудницы банков и работающие в сфере финансов.

Как выявил опрос, больше всего работающим мамам не хватает времени на детей (47%) и денег (38%). 29% женщин жалуются на недостаток времени на себя, 13% – на непонимание руководства.
 

В материале используются фотографии img-fotki.yandex.ru